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    華航持續進用身障者 獲金展獎肯定

    中華航空獲頒金展獎殊榮,由人力處副總鍾明志(右5)代表出席領獎。(華航提供)

    中華航空獲頒金展獎殊榮,由人力處副總鍾明志(右5)代表出席領獎。(華航提供)

    2016/12/02 17:39

    〔記者鄭瑋奇/台北報導〕中華航空2015年5月起僱用視障按摩師,並協助各單位陸續進用身障人員,今日獲勞動部「第14屆金展獎」優良事蹟獎,肯定華航在協助及輔導身心障礙者員工適應相關職場等表現。

    勞動部勞動力發展署每年辦理金展獎,旨為獎勵各機關企業進用身心障礙者所設置的獎項,金展獎共分為三大類獎項,包含績優職業重建專業人員獎、績優機關(構)獎及優良事蹟獎。華航是獲得優良事蹟獎殊榮的10家公司機構中唯一的航空業。

    華航2015年9月起聘用身障員工至今,雖已超過法定進用員工額,仍持續與各大學及就業機構接洽,陸續進用身障人員。針對身障員工工作內容也採職務再設計,著重工作環境改善、工作條件及工作發展調整,並提供身障同仁員工專車及定期健康檢查等。華航表示,長期僱用視障按摩師於公司提供員工免費按摩福利,不僅提供視障人員就業機會,也讓員工工作時身心能得到舒緩。

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