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進入80年前林百貨 女性員工日薪多比男性多5分
林百貨老員工石允忠（右）說，早期女性員工皮膚要白、身高不能太矮，日薪還比男性多5分的化妝津貼。（記者劉婉君攝）
〔記者劉婉君／台南報導〕百貨公司櫃姐除了親切，還要維持美好的姿儀，80多年前的台南林百貨，女性員工的身高不能太矮、必須化妝，日薪也比男性多了5分，現年92歲的林百貨老員工石允忠說，「當時一條口紅就要50元，多出來的5分，就是補貼女性化妝的費用。」已婚員工的薪水也比單身者多20元的結婚津貼。
石允忠說，當時林百貨有120至130名員工，有3/5是女性，女性員工的皮膚要白、身高至少在150公分以上，上班一定要化妝，為了貼補女性化妝的費用，男性每天的底薪3.5角，女性則有4角。林百貨的福利比其他公司好，還有員工旅遊，每半年招聘1次員工，但必須有相關工作經驗，都是透過內部介紹，並未對外發布，「不然一定大排長龍」。
2013年林百貨重新開幕，88歲的昔日員工林雪子曾對經營團隊提及，當年面試除了要求身高、儀態，日文、中文都要很流利，那時主管提醒的訣竅，「人要美麗，五件事情最重要，眉毛、口紅、指甲、頭髮、皮鞋，如何互相搭配和適合自己的臉型，抓到技巧之後，整個人就會很有氣質。」她到現在都還記得。
林百貨襄理曾芃茵表示，現在許多人平時就有化妝的習慣，因此公司並未再發給女性員工化妝津貼，但常會舉辦相關課程，讓員工免費參加。
百貨公司櫃姐除了親切，還要維持美好的姿儀，80多年前的台南林百貨，女性員工的身高不能太矮、必須化妝，日薪也比男性多了5分。（記者劉婉君攝）
