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中小企業加薪減稅法案將在今年5月落日，經濟部拚今年修法延至2034年落日，並刪除啟動門檻、擴大適用範圍。中小企業示意圖，非新聞當事人。（記者廖家寧攝）
〔記者廖家寧／台北報導〕《中小企業發展條例》第36條之2第3項，提供企業增聘員工或加薪的營所稅抵減優惠，將在今年5月19日落日。經濟部長王美花今表示，法案一定會拚在今年提出來，修法主要有4大方向，包括刪除啟動門檻、爭取延長落日10年、提高減除率至150％，以及擴大適用範圍，從薪資5萬元以下，拉高至6.2萬元以下。
經濟部是在2012年提出中小企業加薪減稅的法案，中小企業如為月薪在5萬元以下的基層員工加薪，可享有薪資費用抵減率130％的租稅優惠，但啟動門檻是我國失業率連續6個月高於3.78％。
然而，該法案實施逾十年卻僅約千家適用，成效有限，主因是啟動門檻過高。對此，王美花在年末記者會上說明，初步檢討「失業率連續6個月高於3.78％」的條件為法案的適用性增添了不確定性，導致申請件數受限，因此首先會刪除啟動門檻，促成租稅優惠常態化適用。
王美花續說，由於法案的適用期到今年5月屆滿，希望能夠爭取延長10年落日，也就是2034年。
王美花指出，將提高薪資費用減除率至150%，現行規定是減除率130％，舉例說明，某企業加薪100元，那麼就會以130元（100元x130％）作為減除的分母，因此擬提高至150元。此外，還會研擬調高適用薪資範圍，現行適用範圍是薪資在5萬元以下的基層員工，因此會參考國人薪資水準，研擬提高標準至6.2萬元。
王美花補充，上述是內部初步研擬的方向，目前陸續都在緊鑼密鼓蒐集各界相關意見，未來也不排除還有納入更多項目。
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