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yes123求職網日前進行「九年級生待業痛苦與上工開心指數調查」，調查顯示新鮮人起薪創10年新高，但實領月薪仍未達3萬元（業者提供）
〔記者李靚慧／台北報導〕時序進入8月下旬，今年畢業的社會新鮮人不少都已進入職場，根據yes123求職網的調查，疫後雖不少企業喊缺工，但青年失業率仍居高不下，今年新鮮人期望的薪資及實領薪資，都創下10年來新高，但平均實領月薪也僅2萬9773元，較去年略增2.9%，但仍未達3萬元。
畢業離開校園，進入社會約3個月，為了解這群「九年級生」職場新鮮人的就業情形，待遇能否符合預期？yes123求職網日前進行「九年級生待業痛苦與上工開心指數調查」。
調查結果顯示，這群9年級新鮮人，雖然平均每日耗費132分鐘「找頭路」，但目前仍有63%仍無正職，受訪者評估，若要搶到工作，平均需投遞104封履歷。
部分受訪者也因畢業後遲遲未能順利謀職，36%已面臨「手頭超吃緊」狀況，甚至有28%自認「精神快崩潰」，更有37.3%的新鮮人，因急於求職，曾遇過「求職陷阱」。
不過，若已幸運謀職，yes123求職網調查發現，今年這群職場菜鳥「預期的」月薪，平均達3萬698元，與去年的2萬9800元，多了898元、調幅為3%，除了是首度突破3萬元，更創下10年來的新高。
至於工作後「實際領到的」月薪有多少？調查顯示，平均金額為2萬9773元，比去年的2萬8925元，增加848元、2.9%，也是10年來的新高，但仍未突破3萬元。
yes123求職網分析，今年新鮮人「期望」與「實領」的月薪，兩者落差達925元，略多於去年的875元，大約是求職者期望月薪的「97折」，雖然高達92.3%的受訪者預期，在通過試用期後，待遇可進一步調高，但超過8成的受訪者，並「不滿意」現在的薪酬水準。
觀察本次調查結果，yes123求職網發言人楊宗斌解讀，今年的新鮮人即使目前身處「後疫情時代」，大環境屬於緩步復甦又缺工的階段，即使幸運找到工作，卻也碰上青年低薪化的窘境，一旦無法學以致用，又缺乏職場成就感，想要真正開開心心去上班，其實有相當高的難度。
楊宗斌提醒，即使工作不如預期的開心，也要避免頻繁更換工作，因為換工作的頻率太高，例如1個工作無法待滿1年以上，反而對履歷表是「扣分」，不利於未來的面試評價，更容易被企業貼上「穩定度低」、「抗壓性差」的負面標籤。
「九年級生待業痛苦與上工開心指數調查」，是由yes123求職網於2023年8月3日到8月17日，以網路問卷進行抽樣，調查今年畢業或退伍（免役）會員，且正在求職或（曾）有正職工作者，有效問卷共1266份，信心水準為95%，誤差值為正負2.75%。
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