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進入勞基法修法放寬加班時數 黃國昌引勞動部資料提疑點
勞基法修法提高工時上限，遭立委黃國昌引申勞動部資料質疑。（資料照，記者羅沛德攝）
〔即時新聞／綜合報導〕勞基法修法將每月加班時數上限從46小時放寬至54小時，立委黃國昌引申勞動部資料質疑，目前連平均加班時數最高的運輸業平均都不到40小時，為何還有必要提高上限？他認為，其中是否隱藏「未誠實申報」的加班時數。
綜合媒體報導，有關提高加班時數的修正，勞動部稱是為因應特定業別存在淡旺季的需求，但黃國昌於臉書上引述勞動部資料打臉，並列出加班時數較高的公車客運業、電子零組件製造業、橡膠製品製造業和紡織業之加班時數數據，指出即使是平均加班時數最高的運輸業，在每年加班時數最高的10月平均加班時數都不到40小時，質疑為何有必要將46小時的上限提高至54小時。
黃國昌進一步質疑：「難道勞動部所公佈的資料是錯誤的？其中隱藏了『未誠實申報』的加班時數？」黃國昌認為，若真是勞動部資料有誤，在推動修法的同時，更應該關心如何讓勞工領得到加班費，而非讓勞工所面臨的勞動條件繼續惡化。
立委黃國昌引述勞動部官方數據，最常加班的運輸業，平均加班都未達40小時，批此次修法竟還要提高工時上限。（圖取自黃國昌臉書）
