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英國《金融時報》報導約3000名實習生在鴻海中國鄭州廠區超時加班組裝iPhone X。鴻海強調學生有自由與隨時退出的權利，也提供與全職新進員工相同待遇和福利。（美聯社）
〔記者陳柔蓁／台北報導〕外傳iPhone X供貨吃緊，組裝廠鴻海（2317）找實習生超時加班來組裝。英國《金融時報》報導有中國高中生透露，約3000名實習生在鴻海鄭州生產基地每天超時加班組裝iPhone X。鴻海聲明，這些學生是自願的，會對此調查，告知學生有自由與隨時退出計劃的權利，也提供實習生與全職新進員工相同待遇和福利。蘋果也與鴻海表示相同立場。
中國6名高中生向英國《金融時報》表示，自己來自鄭州城軌交通中等專業學校，該校9月派遣3000名學生至鴻海鄭州廠工作，年紀在17～19歲之間。學校要求在該廠工作3個月、取得工作經驗後才能畢業，他們在鴻海鄭州工廠，經常要每天工作11個小時。
楊姓女學生說，自己每天組裝高達1200支iPhone X手機，她聲稱：「我們的學校強迫我們在這裡工作，但這項工作跟我們的學業無關。」
1名鴻海資深員工表示，鴻海鄭州廠在每年8月至12月的旺季都會僱用學生，該廠員工人數從10萬人增至逾30萬人，這些人每天能生產2萬支iPhone。
學校不願對此事回應。
鴻海聲明如下：
鴻海與中國大陸地方政府以及職業學校合作，提供短期的實習計劃。目的是讓學生有機會獲得實際工作經驗，透過多元的在職培訓的過程，幫助實習生們在畢業後更容易找工作。
鴻海的學生實習計畫政策一向公開透明，所有實習生皆須自願參與，並完整被告知他們應有的權利，包含自由與隨時退出計劃的權利。公司也提供給實習生與全職新進員工相同的待遇和福利，另外校方也給予學分以及相關福利。
實習生僅占鴻海人力的一很小部分，集團政策不允許實習生每週工作超過40小時，然而部分園區並沒有完全遵守這項政策。公司也對此進行調查，確認所有加班均出於自願，也有提供適當的津貼。集團已採取改善措施，並持續定期檢討實習計劃，確保相關政策和規範能真正落實。
學生實習計畫對參與者皆平等對待，且完全尊重學生未來職業生涯的選擇。實習生參與計畫提升自我本職學能，豐富職場歷練，畢業後若有意願加入公司為全職員工，集團也將優先考慮。
鴻海科技集團仍將繼續支持這項重要計畫，但同時也會加強監督稽查，以確保各園區對公司政策能嚴格遵守並合乎要求。
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