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進入台中郵局爆「吃案！指員工涉性騷 卻稱沒被申訴不調查
監察委員紀惠容接獲檢舉，台中郵局某支局經理遭檢舉利用職務之便，向民眾展售推銷非屬該郵局之贈品，且吹哨者被指控涉性騷擾，卻無任何相關調查紀錄，她認為本案有進一步調查之必要，因此立案調查。示意圖。（資料照）
〔記者楊丞彧／台北報導〕監察委員紀惠容接獲檢舉，台中郵局某支局經理遭檢舉利用職務之便，向民眾展售推銷非屬該郵局之贈品，且吹哨者被指控涉性騷擾，卻無任何相關調查紀錄，她認為本案有進一步調查之必要，因此立案調查。監察院交通及採購委員會本月13日通過紀惠容提出之調查報告，將函請中華郵政股份有限公司及其所屬台中郵局檢討改進。
監委紀惠容去年10月時指出，中華郵政台中郵局某支局經理於郵局窗口販售印有他局字樣的贈品，遭員工檢舉，利用郵局員工職務之便，向民眾展售推銷非屬該郵局之贈品；然而，該名檢舉員工卻遭支局以涉嫌性騷擾為由，予以調職且懲處。為瞭解實情，她申請自動調查。
調查發現，台中郵局未依職權就當事人有利及不利事項一律注意，審慎調查證據，於知悉有疑似性騷擾案件時，亦未依性別工作平等法及「中華郵政股份有限公司性騷擾防治申訴、調查處理要點」之規定，啟動性騷擾調查程序。且除系爭影像外，未依職權調閱所保存之監視錄影影像，以調查遭控性騷擾行為之態樣及嚴重程度，亦未提示系爭影像予行為人說明意見之機會，調查程序有欠周妥。
紀惠容指出，性別工作平等法及「中華郵政股份有限公司性騷擾防治申訴、調查處理要點」並無性騷擾被害人應提出申訴始得啟動相關調查程序之規定，台中郵局以本案性騷擾被害人未提出性騷擾申訴為由，未立案調查，核有未當。
調查亦發現，台中郵局調查訪談紀錄竟未記載當事人重要陳述，且「中華郵政股份有限公司監視系統錄影影像、光碟片調閱處理要點」規範之對象不包括公司稽核及政風人員以外之其他內部員工，為維護公司安全，保護個人隱私，並避免監視錄影資料遭不當利用，實有檢討改進之必要。
