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進入江怡臻指學校工友、校安人力雙缺 新北教育局研擬延聘或增經費
新北市議員江怡臻表示，新北學校的工友、校安人員雙缺。（江怡臻提供）
〔記者董冠怡／新北報導〕新北市學校的工友、校安人員雙缺！市議員江怡臻今天在議會質詢指出，新北市有302間學校，學校工友核定總員額991個，至今年9月現職僅287人，佔比近3成，中央政策遇缺不補，園藝、修繕、整理校園等工作改成外包；此外，校園安全現由學務創新人力支應，業務包山包海、危險性高，要求市府教育局向中央反映現況並挹注資源，解決困擾。
江怡臻表示，今年度新北工友核定總員額991名，至今年9月卻僅有287名人力，關鍵原因是中央政策遇缺不補，學校只能業務外包，要做全校園藝、整理校園、修繕等工作，然而教育局每個缺額一年只有補助31萬2000元，不容易找到廠商承作，難道要在校園各處拉警戒線，提醒小朋友不要接近，還是讓師長來修？
江怡臻提到，校園割頸案再度獲得各界對校安的重視，但沒有教官情況下，學校也不能派駐警察，改由學務創新人力因應，業務包含霸凌、春暉、性平、校事、三級預防、藥物濫用預防宣導，以及輔導中輟生、高缺課學生、偏差行為學生及高關懷學生等，危險性高但權責不明。
江怡臻說，學校創新人力起薪僅約3萬5千元，福利少、薪資低、工時長，又要巡視校園，而且人力是依高中班級數編制，若在完全中學，還需顧及國中生，她舉例，清水高中79班編制5人、樹林高中77班編制5人、三重高中64班編制4人，負擔沉重。
教育局長張明文表示，中央政策使然，工友遇缺不補，確實造成學校人力運用上的困擾，割草、修繕等庶務需要委外，正在擬定配套措施，例如延後退休，或是考慮調升經費，但會增加市府財政負擔。
教育局補充，因應民國91年行政院員額精簡政策，各機關學校工友員額凍結不補，為維持並穩定學校校務正常運作，依行政院所屬機關學校事務勞力替代措施推動方案，補助學校庶務性工作委外經費，目前全市有287名學校工友，均需依勞動基準法第54條於65歲退休。
教育局說，114年新北市學校工友計33名須依規定於65歲退休，但7月勞動基準法第54條修正增列強制退休之年齡得由勞雇雙方協商延後之。為符應學校用人需求及鼓勵高齡者投入職場，已於9月向行政院具體建議，學校工友納入勞雇協商延退範圍，若學校、工友均有意願，工友得延後退休，使服務優良工友得繼續在校服務。
另，工友月薪待遇全國一制，為2萬8360元至3萬5430元；新北市工友目前服務多年，月薪多為3萬5430元。
