未居家辦公增感染風險? 板橋區公所:3模式分流
新北市板橋區公所員工投訴未實施居家上班,公所表示,防疫期間採取異地辦公、居家辦公與人員分流3種模式,減少群聚機會。 (記者賴筱桐攝)
[記者賴筱桐/新北報導]新北市每天確診人數持續攀升,其中以板橋區最多,但有板橋區公所人員向本報投訴,指該單位未實施彈性上下班,目前僅採用A、B兩單位人力互換、交換辦公室座位方式,仍會增加病毒傳播風險。板橋區公所表示,防疫期間採取異地辦公、居家辦公與人員分流3種模式,減少群聚機會。
這名公所員工說,市長侯友宜指示5月28日前實施彈性上下班,但主管稱公所的機關屬性不適用,目前僅採用A、B兩單位人力互換,交換辦公室座位,但是送公文、拿東西仍會回到原位置,恐增加交叉感染機率,他質疑,異地辦公是「做半套」的政策,居家辦公已是世界主流,公部門卻只會觀望。
員工提到,公所在假日派員支援熱區防疫工作,讓員工暴露在高危險的環境,家中有長輩和孩童需要照顧,看到每天新增幾百例確診病例,心中充滿壓力和恐懼。
他質疑,中央機關公務員可以居家辦公,新北區公所主管卻說實行困難,要求員工支援熱區防疫工作,卻未進行人員分流,如果有人因此確診,恐怕造成全機關癱瘓。
板橋區公所表示,5月18日起實施分組異地辦公,依業務屬性盤點人力,分配到公所大樓1至6樓、調解委員會及浮洲運動中心辦公;因板橋成立熱區防疫中心,每天需投入大量人力,對於中央規劃2分之1的居家辦公措施,基層第一線機關有執行困難,但有居家需求的人員可提出申請。
在人員分流方面,板橋區公所說明,公所樓梯分1、3、5樓動線及2、4、6樓動線,不得互通;電梯僅開放身心障礙、特殊需求及載貨;各樓層、公文及便當放在各樓層大門,由專人收送。
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