台商回流 享5年附加就安費豁免期

增聘外勞比率可至20％

〔記者邱燕玲／台北報導〕行政院昨晚召開台商回台新增投資案外勞鬆綁跨部會會議，初步決定增額聘雇外勞比率為十五％或二十％，享有附加就業安定費五年的「豁免期」；即有五年的時間不必多繳就安費，五年一滿就回歸三Ｋ五級制，上限比率仍維持四十％。

相較於上週決定「國內新增投資案」增額聘雇外勞比率為五％或十％，行政院昨對「台商回台新增投資」的增額聘雇比率，大幅提高為十五％或二十％，希望藉此促進台商回流。

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行政院評估，「國內新增投資案」與「台商回台新增投資案」總計會增加八萬名外勞、十二萬名本勞的就業機會。

政務委員薛承泰強調，此案仍須經行政院長陳冲核定確認，希望十一月能啟動。根據行政院規劃，在一○三年十二月卅一日前，台商回台新增投資者，在本方案實施期間內取得申請核備函，且於三年內完成設廠者即可適用。

可增額聘雇外勞二十％的資格要件為：赴中國投資達兩年，並取得經濟部核准函，且具「自有品牌國際行銷出貨占產量五十％以上」、「國際供應鏈重要環節前五大供應商或經審核居供應鏈關鍵地位」、「屬高附加價值產品及關鍵零組件相關產業」這三種情形之一者。

可增額聘雇十五％的資格要件為：赴中國投資達兩年，並取得經濟部核准函，且具「台資跨國公司在台設有研發中心或營運總部」者。

投資金額的門檻，高科技產業須五億元以上，非高科技產業須一億元以上；就業人數方面，投資計畫完成設廠後，一年內創造本勞就業人數須達一百人。

上週決定的「國內新增投資案」，則可以附加就業安定費的方式提高聘雇外勞比率五％或十％，並享有附加就業安定費三年的「豁免期」，即有三年時間不必多繳增聘外勞的就安費，但三年一滿，就回歸三Ｋ五級制；上限比率同樣維持四十％。