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進入《礦業法》修法公聽會花蓮場 亞泥員工遞陳情書
經濟部力拚年底完成《礦業法》修法，今早在花蓮舉辦第3場修法公聽會，亞洲水泥企業工會代表逾40人，一早就在場外高舉「合理修法、保障就業」等標語。（記者王峻祺攝）
［記者王峻祺／花蓮報導］經濟部力拚年底完成《礦業法》修法，今早在花蓮舉辦第3場修法公聽會，亞洲水泥企業工會代表逾40人，一早就在場外高舉「合理修法、保障就業」等標語，理事長洪玉如還向礦務局長徐景文遞交陳情書，盼能捍衛千名職員的工作權。
經濟部針對《礦業法》修法，繼台北、苗栗之後，今在花蓮舉辦最後一場公聽會，會中多數產學界代表雖認同展限需環評、原民諮商同意權等議題，卻認為若實際納入《礦業法》中，恐會造成日後權責不分，也有違憲之虞。
亞泥工會今出動40多人，代表千名員工舉牌陳情，表達「拒絕被抹黑」，並要政府保障員工「生存權與工作權」，亞泥總經理李坤炎、工會理事長洪玉如也相繼發言，強調「修法就應該要修的更好、修的合適！」
李坤炎說，公聽會就是要把最正確的聲音表達出來，亞泥對環保相當重視，也真正做到礦區零礦災，水泥礦山的水土保持及綠化工程早已領先國際；洪玉如則說，水泥廠、採礦場及協力廠商總計1115名員工，多半為父子、夫妻及兄弟檔，若因修法導致關廠，恐會重創許多家庭生計。
「修法主軸要三贏！」徐景文強調，公聽會就是為了要廣納雅言，讓修正後的《礦業法》能夠確實執行，並創造產業、環保及行政單位執行面的三贏，讓《礦業法》更加完善，新舊法令都能同時整合並被實際執行。
他說，為避免修法後疊床架屋、權責不分的情況發生，也針對新舊法令及《環境影響評估法》、《原住民族基本法》進行釐清，了解礦業權設定、礦業用地核定等修法後的主管機關、權責機關及法規、法條的適法性。
地球公民基金會花東辦公室專員黃靖庭指出，亞泥員工有無工作，並非在修法場合討論，而應該是財團對自己員工的負責，若礦場未來能有好的轉型，也可以讓員工有更好的工作機會，並建議經濟部應邀請林地管理機關參與，及詳細明確備註法條依據，避免影響日後執行面，產生更多爭議。
亞洲水泥企業工會代表逾40人，一早在經濟部舉辦的花蓮場《礦業法》修法公聽會場外高舉「合理修法、保障就業」等標語。（記者王峻祺攝）
亞洲水泥工會理事長洪玉如向礦務局長徐景文（右）遞交陳情書，盼能捍衛千名職員的工作權。 （記者王峻祺攝）
礦務局長徐景文（左）強調《礦業法》修法主軸就是要三贏！（記者王峻祺攝）
經濟部為避免修法後疊床架屋、權責不分的情況發生，也針對新舊法令及《環境影響評估法》、《原住民族基本法》進行釐清。（記者王峻祺攝）
