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下班前要搜查包包!萬名員工控告蘋果遭判敗訴

美國蘋果公司零售店超過1萬2000名的現雇員工及前雇員,曾集體指控蘋果在員工下班時搜查包包的行為應該補償員工,而美國法庭在11月7日則判決員工提出的集體訴訟敗訴。(法新社)

美國蘋果公司零售店超過1萬2000名的現雇員工及前雇員,曾集體指控蘋果在員工下班時搜查包包的行為應該補償員工,而美國法庭在11月7日則判決員工提出的集體訴訟敗訴。(法新社)

2015/11/09 12:01

〔即時新聞/綜合報導〕美國蘋果公司零售店超過1萬2000名的現雇員工及前雇員,曾在2013年集體指控加州的52間蘋果店,在員工下班時搜查包包的行為應該補償員工,而美國法庭在11月7日則判決員工提出的集體訴訟敗訴。

據《BBC中文網》,原來蘋果公司為了防止偷竊,規定銷售人員每次離開商店,包括去用餐時都必須接受搜查,回家前更要排隊檢查隨身的包包或袋子有無帶出商品。

因此員工認為這些排隊的時間應該算成超時工作,要求蘋果補償薪水。而還有一些員工直接向蘋果總裁提姆庫克(Tim Cook)投訴,認為這種做法讓人感到被羞辱。

至於裁決的法官則認為這些雇員可以選擇不帶包包去工作,也就避免搜查耽誤的時間,而且蘋果也沒有禁止員工攜帶包包上班,因此相對而言,法官認為蘋果公司所採取的防止竊盜方法是溫和的。

為這場集體訴訟出庭的律師則表示非常失望,將有可能繼續提出上訴。