12歲以下學童且家長有親自照顧需求時，可以請「防疫照顧假」，最多14天。（資料照）

勞動部宣布，2月11日至25日間，12歲以下學童且家長有親自照顧需求時，可以請「防疫照顧假」，最多14天，雇主一定要准假，不准視為曠工或用特別休假處理，也不可扣發全勤獎金或其他不利處分，否則將依勞基法處2萬至100萬元罰款。

性別工作平等法中明定有家庭照顧假，當家庭成員預防接種、發生嚴重疾病或其他重大事須親自照顧時，得請家庭照顧假；其請假日數併入事假計算。至於防疫照顧假給不給薪？因是為了因應防疫需求而創設的假別，不可歸責於勞工或雇主，不是公假。勞動部表示，是否給薪則要看公司規定，亦即不一定要給薪。（記者黃以敬）

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