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根據壽險公會最新統計，截至今年10月底，壽險業業務員登錄人數為22萬2752人，較去年底僅淨增加2348人，各家壽險業業務員人數增幅都呈現下滑。（資料照）
記者巫其倫／專題報導
根據壽險公會最新統計，截至今年10月底，壽險業業務員登錄人數為22萬2752人，較去年底僅淨增加2348人，各家壽險業業務員人數增幅都呈現下滑，預估今年恐是近6年來業務員人數增加最少的一年；新光金控資深副總徐順鋆分析，主因恐是壽險業陸續調降宣告利率，業務員佣金減少，相對不利保單招攬，生產力較弱的業務員自然待不下去。
除了國泰人壽外，年初起至今年10月止，大型壽險公司業務員人數普遍減少；主攻投資型保單的安聯人壽則逆勢成長，是今年業界人力成長最快速的壽險公司。
9大壽險年初喊出要招募逾3.3萬新人大軍，但到10月底，登錄業務員人數共22萬2752人，較去年底僅淨增加2348人。各壽險公司登錄業務員人數仍以國壽最多，達6萬6105人、淨增加4716人；其次為富邦人壽的4萬4541人、淨減少169人；第3是南山人壽的3萬6399人、淨減少1367人；第4為新光人壽的1萬9971人、淨增加5人；第5是三商美邦人壽的1萬3783人、淨減少2002人最多；第6為中國人壽1萬2018人、淨增加435人。
新光金控資深副總徐順鋆指出，原因除壽險業陸續調降宣告利率，保單相對不易招攬外，另為抑制國內儲蓄險熱賣亂象，金管會日前調降保單新契約「責任準備金利率」，明年元旦正式上路，因責任準備金利率愈低、保費將愈貴，儲蓄險保費將全面上漲；且金管會規範壽險商品（含儲蓄險）要有一定的保障成份，提高「死亡保障占保單價值」門檻標準，也讓儲蓄型保單更難賣。
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