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謠言終結站
網傳內容：行政院主導二修「勞基法」，內容實為「修惡」，釀成勞動條件下降、勞動權利倒退，勞工處境愈加艱困。
查證結果：勞動部強調，勞基法新制考量勞動現場的實務需求，因應各界聲音給予勞資雙方適度彈性；在「縮短輪班換班間距」和「鬆綁例假7休1」等少數例外情形上，設定多重把關機制；同時給予想要以「加班換補休」的勞工保障，明訂補休期限，未補休時數仍需按計算標準發給加班費；勞工特休假則可遞延一年，提供勞工彈性安排的空間。
勞動部表示，勞基法二修過程，始終堅持「正常工時不變」、「週休二日不變」、「加班總工時不變」、「加班費計算費率不變」等4大原則，考量勞動現場實務需求，兼顧了安全與彈性原則，並無所謂「修惡」。
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