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打造三百億新興業務，中華電信2022擴大校園招募。（記者王憶紅攝）
〔記者王憶紅／台北報導〕中華電信因應未來將進入「虛實整合」與「數位雙生」的網路新世界，今（111）年擴大招募5G/B5G、AIoT 、AR/XR 、元宇宙、雲端/邊緣運算等新興科技智慧應用研發相關領域的人才，中華電信董事長謝繼茂表示，2022年大力推動新世代網路轉型，積極推動行固網融合、雲網融合與智慧維運，藉由資源統籌運用與彈性調配，維運成本降低，大幅提升營運效能，打造國內最大影視平台及智慧生活圈、3大百億新興業務和建構亞太資訊匯集中心。
至於今年徵才擴大到多少？中華電信指出，用人唯才。
謝繼茂說，中華電信已轉型為客戶導向的ICT公司，員工是公司最重要的資產，中華電信提供完整的職涯發展歷程，並結合系統性的發展設計，包含數位學習、推動職能培訓、培訓與業務發展結合和中高階儲備人才發展。另鼓勵同仁積極創新、勇於當責，透過企業內部創業家計畫，藉由企業經驗、知識、通路與資金等支持，實踐同仁創業夢想。同時，近年積極推展海外新興業務，為培養國際性之人才發展，計畫性地培育國際化人才，經由外派海外輪調制度，人才可快速累積實戰經驗，培養專業能力迅速到位。
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