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明年勞保老年年金請領門檻將由現行的61歲提高為62歲。（記者李雅雯攝）
〔記者李雅雯／台北報導〕勞保老年年金給付在年金制度開辦第10年之後，每2年提高1歲請領門檻年齡，直到65歲為上限。根據勞保條例相關規定，明年勞保老年年金請領門檻將由現行的61歲提高為62歲，明年（出生年次民國48年）滿61歲符合請領年齡的民眾將直接受到影響，需要待其滿62歲才能達到領取全額勞保老年年金的條件。
勞保條例規定，勞保老年年金請領年齡在2009（勞保年金開辦年）年到2017年期間為60歲，2018年提高為61歲，由於每2年提高1歲請領門檻年齡，所以明（2020）年將提高為62歲；2022年為63歲、2024年為64歲、2026年以後則為上限65歲。
勞動部表示，勞保年資滿15年，但還沒有符合勞保老年年金給付年齡門檻卻欲請領的人，可以申請提前但減給老年年金，提前1年就減4%，最高以提前5年、減給20%為上限；相對地，勞保老年年金給付也可以展延，勞保年資滿15年，符合勞保老年年金給付請領年齡但展延請領的人，每展延1年就多4%，最多展延5年、增加20%。
根據勞保局截至今年10月底統計資料，目前正在請領勞保老年年金的民眾中，有58.98%選擇展延，31.17%提前、減額請領；其他則為按時、屆時請領。
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