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進入全國獨創 中市教師假日出公差可選領加班費
台中市25日表揚優良教育人員，市長盧秀燕宣布台中市多項獨創全國的教師福利大利多，包括教師假日出公差補償增加班費選項。（市府提供）
〔記者蘇孟娟／台中報導〕台中市25日表揚優良教育人員，市長盧秀燕宣布台中市多項全國獨創的教師福利大利多，包括補助高中以下教師可享一學期公假「全時進修」，再加碼已修訂教師假日出公差補償辦法，除原可選補休外，增列申領加班費選項，讓教師依所需申請，鼓勵教師更投入教育志業。
盧秀燕頒獎表揚705位教育人員及1所績優幼兒園，感謝教育人員的付出，她指出，市府也努力照顧教師福利，除今年推動全市高中職以下師生將一同在校施打疫苗、避免教師舟車勞頓到校外施打外，另全國首創「績優市立中小學教師國內外全時進修研究獎勵」，獎勵6名績優教師擁有一學期公假全時進修機會，讓教師可以有充裕時間在教學上再進修，提供孩子更好的教學品質，她說，今年若施行良好，未來會持續擴大辦理。
盧秀燕更加碼宣布，以往許多教師假日因公出差，市府近期會公布修訂的出公差補償辦法，感謝教師並補償假日的辛勞，。
教育局表示，常常看到老師犧牲自己休假時間或下班時間持續指導學生，甚至為協助學生在比賽中獲得佳績，犧牲家庭生活，著實令人感佩；得知教師團體訴求後，市長特別請教育局、勞工局與教師團體充分溝通，獲得共識，推出教師假日出勤新措施，符合條件的教師可選擇自執行勤務當日起1年內，依需求以1小時為單位，自行選擇補休（課務由教師自理）或領取加班費。
台中教師職業工會理事長洪維彬指出，以往教師若在例假日被派出勤，事後僅能「可自執行勤務當日起1年內，依教師需求以小時為單位，自行選擇補休，課務由教師自理」，看似可以補休，但「課務自理」的概念，教師若要補休，不是須調課補課就是要自費請代課，根本不合理。
洪維彬說，向教育局爭取多時且向勞工局提出「勞資爭議調解」申請後，終於爭取到教師權益突破，對教師例假日奉派出勤事後補償機制，除補休外另有「領取加班費」的選項，創全國風氣之先，教師會肯定市府重視教師權益。
