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進入地方交陪「太深」？ 上百名「老刑事」僅6人有功績
台南市刑大統計115位在同單位服務滿6年的資深刑事人員，只有6人因破案記功。（記者王捷攝）
〔記者王捷／台南報導〕到底是地方待久了有包袱？還是沒辦案？讓同單位耕耘6年的115位刑事人員，5年來只有6人因破案記功，偵查組織僵化，如一灘死水。對此，台南市警局承諾實施「8年計畫」，將資深刑事人員，調動到鄰近繁重單位，突破自辦案件低落的瓶頸，辦案能量提升，越能剖析社會潛在毒瘤，市警局呼籲地方仕紳與民代，與警方一起維護台南治安。
警官指出，刑事人員的優勢在於了解案件背後的人際關係，優秀的刑事人員甚至在重大案件未發生前，就能透過各種管道，避免衝突擴大，猶如割破暗瘡擠出膿的「手術刀」，但是台南市警察局前陣子提出考核，就是針對在同一單位服務滿8年、耕耘「太深」的偵查佐，並提出調動計畫。
風聲走漏後，地方仕紳、民代頻頻「關心」，的確讓警局與市刑大感受到資深偵查佐耕耘地方的實力，但台南去年連續發生幾次槍擊、滋事矚目案件，卻沒有刑事人員發揮「手術刀」的功能，案件一件件如同忽視太久的暗瘡浮上檯面。在選舉查緝賭盤的情資也相同，回報給高層的訊息總是慢半拍，
刑大調閱統計資料發現，雖然刑事人員在去年補滿了，但繁重分局的士氣低落，偵查機關自行發展的案件屈指可數，全靠派出所受理報案、分案，而全台南在同單位滿6年的資深刑事人員有115人，長時間耕耘相對應掌握更多線報，但5年來只有6人因辦案記功。
警官透露，功績是刑事人員的勳章，但沒有人想爭取，才會提出調動計畫突破組織僵化、過於安逸的瓶頸，甚至不排除淘汰不適任偵查佐，讓新血加入，讓治安狀況煥然一新，原本將調動在同單位滿6年的偵查佐，但消息走漏後，市警局也受到壓力，因此放寬，將調動在同一單位服務滿8年的偵查佐。
市警局坦承目前的缺點，由於目前警局只有數據，但每位調動的偵查人員，都會依個案來審視，如果有功蹟、有辦案實力，有保薦機制，且調動的單位都是繁重分局，不會距離太遠，維護治安是警察的社會責任，也呼籲地方仕紳、民代能支持警局，讓台南治安變得更好。
