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進入招募8月找不到人 私幼鬧教師荒
針對私幼招不到老師，還因生師比不足被要求限期改善，花蓮縣議會昨召開專案小組會議，要求教育處拿出辦法。（記者花孟璟攝）
〔記者花孟璟／花蓮報導〕國外高薪搶人，由於台灣私幼師給薪不高，全台鬧幼兒園教師荒，花蓮也有十四所私立幼兒園請不到合格教保員，導致「生師比」不符規定，被要求限期改善，最長的是徵人徵了八個月仍無人來！
有意從事幼兒教育老師、教保員愈來愈少，四技二專統測「幼保類」報考人數九十七年全國還有五千多人，到今年剩二千一百五十七人，老師來源變少的「內憂」，還有中國、新加坡高薪搶人，間接讓花蓮公幼、私幼都發生教師流動率高的問題。
盼比照國小代理教師放寬
為此，花蓮縣議會教育小組昨召開專案會議，現場各私幼負責人大吐苦水。幼華幼兒園長說，教育處「不定期」辦公幼甄試，私幼師紛紛報考、離職，為徵教師「招了八個月」仍無著落。她建議，希望幼教法限制放寬，比照國小代理教師可在三招、四招之後，開放給沒有幼保經驗的大學畢人員。
秀林鄉安德幼兒園胡美珠修女也說，希望舉辦在職班，協助非正式人員進修取得正式教師、幼保員資格。
建議公幼教師招考統一辦理
天使幼兒園長則建議，公幼招考應統一於學期末辦理，甚至教保員可「綁約」或一年一聘，不要讓老師「不想幹隨時能走人」，接下來的公幼招考，讓私幼「開學沒幾天，老師跑了、又招不到人」，情何以堪？
發起會議的縣議員游淑貞認為，幼教法在花蓮規定「一縣兩制」，花蓮、吉安、新城鄉因人口密度高，不算「偏鄉」，導致不能比照偏鄉可二歲到五歲混齡編班，設置的二歲「寶貝班」動輒因生師比問題被教育部要求限期改善，盼教育處協助向上反應、申請展延。
花蓮縣教育處副處長羅燕琴說，針對北花蓮三鄉鎮不算偏鄉，由於幼教法中也有「原住民地區」，將建議教育部，比照原民會把花蓮全縣都認定原住民地區；另會調查各幼園需求，請東華大學開辦專班，綁約的問題則還要再進行研擬。
