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進入嘉基工會爭加薪 團協共識：依薪級決定加薪幅度
嘉義基督教醫院工會5月1日勞動節北上參加遊行，今與院方團體協商、爭取調薪。（嘉基工會提供）
〔記者王善嬿／嘉市報導〕嘉義基督教醫院工會上月29日在醫院門口發動遊行，提出加薪5%、返還年資津貼等訴求，今天上午與院方進行團體協商，雙方達成基本共識，依薪資級距決定加薪的幅度，不過工會認為應不該有職類區別、全面加薪，下次團協會議將再爭取。
嘉基院長室特助潘玉山說，今天主要聚焦在薪資，院方將針對最基層員工跟久未調薪者進行調整，加薪幅度在2%到6%，初步估計約6、700人可加薪。
嘉基工會理事長趙麟宇說，團協之前都沒有收到哪些職類要調薪多少等資料，原本並不樂觀，席間並有談判代表不滿離席，會議中斷5分鐘，不過院方後來讓步，不過他們希望照顧基層員工、久未調薪的人，但工會立場認為應全面調薪，會議結束達成基本共識，依薪資級距調薪，例如小於2萬5000元的加薪5%到6%，2萬5000元到2萬7000元調薪4%、5%等。
趙麟宇說，工會仍會朝員工、工會會員每人都能加到薪，將另開事務型會議針對調薪細節討論，6月13日團協可做出協議，最快7月1日能享受到加薪。
