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進入一例一休只罰35件 職安署：多為未給休息日加班費
立委洪慈庸（左）質詢勞動部政務次長廖蕙芳（右），一例一休上路後勞檢到底開罰多少件。（取自立院議事直播）
〔記者李雅雯／台北報導〕立法院社會福利及衛生環境委員會今天下午要求勞動部專案報告修法內容對台灣勞動環境衝擊影響。勞動部職業安全衛生署首次公開指出，一例一休在進入7月檢查期後，開罰件數為35件，總共開罰金額為75萬元。
一例一休去年12月23日修法上路，由於需給企業適應時間，上半年都在宣導、輔導期，今年第三季才開始進行勞檢開罰；立委洪慈庸今天下午在立法院質詢勞動部時，要求提供開罰案件數，職安署首次提供數字。
職安署指出，35件開罰案例中，勞工在休息日出勤卻未領到加班費是最大宗，另個開罰理由則是未給法定特休假天數，依照勞基法規定，違反規定可罰2萬元以上、100萬元以下罰鍰，並可依事業規模、違反人數或違反情節加重罰鍰至150萬元。
