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進入企業利潤共享 全產總：基本工資應漲至26K
勞方代表開會前高呼口號。（記者劉信德攝）
［記者黃邦平／台北報導］全國產業總工會理事長莊爵安表示，為保障100多萬邊際勞工及其家庭基本生活重要經濟來源，基本工資月薪至少需調至2萬6,000元、時薪164元，才能帶動國內薪資成長，維持社會弱勢勞工基本生活及購買力。
勞動部今天召開基本工資審議委員會，莊爵安等勞方代表在勞動部前一字排開，高呼口號、表達立場。
莊爵安指出，我國已簽署《經濟社會文化權利國際公約》，其中就指出，締約國人人有權享受公平與良好之工作條件，尤須確保所有工作者的報酬至少能獲得公允的工資，且能維持本人及家屬的合理生活水平，這就是基本工資的真正意義。
全產總也提出基本工資計算公式，以「內政部公佈每年最低生活標準」乘上「 每位勞工薪資需撫養人數」，因此主張月薪調至2萬6,000元、時薪164元。
莊爵安說，從1992年到2014年，國內GDP中企業盈餘佔比增加了5.34%，但受僱人員報酬〈勞工收入〉卻減少7.18%，顯示這22年來國內的企業越來越會賺錢，勞工的收入卻越來越少、越忙越窮，甚至勞工的平均薪資還倒退回16年前的水準，證明許多雇主根本沒有和勞工分享利潤。
此外，現有基本工資已不符實際生活所需，只要碰到國內物價上漲，邊際勞工的薪資就是負成長〈減薪〉，基本工資調漲才能維持家庭生活水準，對照韓國2017年最低工資將調漲7.3％至4萬1000元，目前台灣的基本工資根本追不上物價指數漲幅，亦遠低於實際的基本生活所需。
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勞動部長郭芳煜主持會基本工資審議委員會。（記者劉信德攝）
