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4國營事業招新職員 將綁約3年

經濟部旗下4家國營事業甄試簡章將公布,今年首度祭出綁約3年規定。圖與本新聞無關。(資料照,者王藝菘攝)

經濟部旗下4家國營事業甄試簡章將公布,今年首度祭出綁約3年規定。圖與本新聞無關。(資料照,者王藝菘攝)

2014/08/28 09:05

〔即時新聞/綜合報導〕國營事業招考將有新規!經濟部今將公布台電、台水、台糖及中油等4家國營事業新進職員甄試簡章,將於年底進行筆試,9月5日至16日起網路報名,今年錄取名額首度指明暫定866人,保留徵才空間;此外,為解決國營事業退休潮及新進人員離職潮問題,也首度祭出「錄取後3年不能請調」的綁約規定,並「凍漲」新人薪資。

蘋果日報報導,國營事業近年每年都有上千人退休,加上約有1成的新進人員分發後,因考上高普考而離職,為了解決缺額問題,經濟部決定比照高普考明訂「錄取後3年不能請調」的綁約規定。

報導指出,4家國營事業曾向經濟部提「新進人員加薪方案」,盼減少新進人員離職率,但經濟部認為,國營事業新進人員目前起薪約35K到38K,若再加薪,將達40K起薪,非常不妥,因此否決,明年再決定調薪與否。

報導引述TKB百官網協理王元賢說法,國營事業綁約3年並無違約金,留住人才效果不大,延後考試應有不錯效果。有考生說,國營事業薪水仍比一般企業好,還是會想報考。

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