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進入中國服貿大軍納健保 社團：違投保正義
〔記者鍾麗華／台北報導〕現行在台的中資雇主及中國籍員工，均可以「無職業身分」參加全民健保，政府每人每月補助四成保費。但服貿生效後，中國「服貿新貴」將可「攜家帶眷」來台長住，這批服貿大軍將擴大瓜分台灣健保資源。督保盟批評，台灣的雇主、專門職業技術人員自付百分之百的保費，憑什麼中資老闆反而可享台灣政府補助？完全違反投保正義。
台灣政府一人補助五百
健保署官員說，台灣勞工多以第一類身分納保，政府補助十％、雇主分擔六十％、個人自付三十％；而雇主或自營業主、專門職業及技術人員自行執業者，則自付全部保費。因政府不承認中國人士可來台工作，因此不能以第一類身分納保，而是以「無職業身分」投保，政府補助四成、約五百元，投保人負擔六成、七四九元。
根據內政部移民署統計，去年核准的中國專業、商務人士來台共二十四．五萬人次，為二○○八年九．一萬的二．六倍。健保署說，雖來台人數多，但必須居留滿半年才能納保，很多人等不到六個月就離台。而去年共有一八一位中國專業商務人士投保，共繳一九二萬元保費，其中政府補助六十五萬元，使用的健保醫療費用約八十一萬元。
不過，台灣勞動與社會政策研究協會執行長張烽益表示，這次服貿大幅開放中資來台，只要投資二十萬美元，可有二人來台，並可攜眷；三十萬美元可有四人來台，配偶與子女也可隨行，投資越多，來台人數也增加。只要不撤資、公司不解散，就可在台灣長住。
督保盟發言人滕西華指出，服貿開放中國專業商務人士、跨國企業人員得以自然人名義來台，且初次停留三年，可無限制申請延長，而每人皆可申請配偶與子女來台，除親等限制外，並無人數管制，這些「服貿新貴」恐成健保「新客戶」。
滕西華說，中國人士與台灣失業人口以相同身分投保，正當性不足。尤其配偶與子女隨同來台，與投資無關，不應取得六個月以上的居留證，更不應納入健保，來台投資的中國人要納保，至少應比照台灣的雇主與專門職業技術人員，百分之百自付保費。
