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跨國勞動力政策協商諮詢小組在勞動部召開會議。（記者李雅雯攝）
〔記者李雅雯／台北報導〕跨國勞動力政策協商諮詢小組今天下午在勞動部召開會議，因應酪農業、農業缺工問題，會議上同意農委會提出的試辦方案申請，准許酪農業、農業外展引進外勞試辦計畫，最快年中、7月份可上路。
勞動部勞動力發展署跨國勞動力管理組長薛鑑忠指出，農委會提案酪農業引進外勞試辦方案在民105年10月有討論過，然當時考量本勞優先，未核准該案，農委會努力過了，缺工情況依然，所以同意這次試辦方案申請，預計為期1年。
在農業外展部分，薛鑑忠表示，根據民106年的農業人力調查，台灣農業長期缺工狀況是1.5萬人次、季節性缺工為20萬人次，聘僱了外勞是否真有這麼多工作可做？雇主有沒有能力管理外勞？這些都是考量要點，為了因應缺工問題，諮詢小組做出結論同意農委會試辦1年，屆時再提出試辦成效討論，同時間該試辦方案也牽涉到外國人從事就業服務法修法作業。
薛鑑忠強調，基於本勞優先，酪農業申請者、農業外展申請者（各地農會）需先用合理薪資招募本勞，經過二到三週若仍未招募到人，才可申請外勞，酪農業申請者需要符合本外勞比例，4名本勞（含雇主）才能配1名外勞，本勞合理招募薪資為2萬8千元；農業外展外勞雇主將為農會，本勞合理招募薪資尚待討論。
農委會輔導處農業人力發展辦公室執行秘書蔡佩君會後表示，酪農業過往曾開辦國內人力投入獎勵方案，提供名額54名、薪資加上津貼近4萬元，最開始有90多人報名，經過訓練後進入農場的僅有20多人，後來平均3到5天就會離職1人，因為受不了清晨4點工作、中間空檔、下午4點左右再工作的型態，目前規劃養有80頭以上的農家為1個申請單位，需要登記有案、需為自然人，1個單位可配1名外勞，全台灣額度最高配額是配400名外勞。
農業外展部分，雇主會以過往有過人力調度經驗的農會為主，機械化調整輔導農家是首要，外勞人力進入為補充性原則，目前全台灣農業缺工最嚴重的地區為台中、彰化、南投、雲林、嘉義、台南、屏東、高雄等8縣市；這兩個試辦方案最快在年中、7月上路。
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